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Em ofício encaminhado ao SNA na terça-feira (11), a Anac afirma que orientou os serviços médicos dos operadores aéreos e examinadores médicos credenciados para que recomendem o afastamento por 48 horas de pilotos após a vacinação contra covid-19 —seguindo, de acordo com a agência, posição adotada pelas autoridades de aviação civil americana, europeia, canadense e australiana.

Íntegra do ofício: https://tinyurl.com/3z7ea7ky

Ocorre que, em abril de 2021, a Anac havia enviado aos serviços médicos dos operadores aéreos, também por meio de ofício, uma informação diferente.

A orientação, recomendada então para todos os tripulantes, era para que os operadores analisassem “a possibilidade de ocorrência de efeitos colaterais degradantes ou incapacitantes relacionados ao recebimentos de doses de imunizantes de covid-19, especialmente no período de 48 horas após recebimento de cada dose”.

Ou seja, não havia orientação de recomendação de afastamento imediato após a vacinação, mas sim de monitoramento.

Desta forma, o SNA irá submeter um novo questionamento à Anac para que seja esclarecido o conflito de informações.

Tão logo o sindicato obtenha uma resposta faremos a divulgação para os tripulantes.

Fiquem atentos aos nossos meios de comunicação.

Em caso de dúvidas, entre em contato com o SNA.

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Os aeronautas associados da Azul Linhas Aéreas reprovaram, em votação on-line realizada nesta quarta-feira (12), das 9h às 16h, a proposta da empresa de um Acordo Coletivo de Trabalho sobre a publicação de escala quinzenal e a redução facultativa do número de folgas mensais.

Foram registrados 74,37% de votos contrários, 25,19% de votos a favor e 0,44% de abstenções. No total foram 2.052 votantes.

Íntegra da proposta rejeitada: https://tinyurl.com/3akjvkjw

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O SNA fará uma reunião on-line nesta quinta-feira (13), às 17h, com os associados da Itapemirim Transportes Aéreos sobre a situação atual da empresa e dos tripulantes.

O link para participação será enviado por e-mail aos associados.

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O SNA convoca os aeronautas associados da Azul Linhas Aéreas para votação que será realizada on-line, no dia 12 de janeiro, das 9h às 16h, para deliberar sobre a proposta da empresa de um Acordo Coletivo de Trabalho sobre a publicação de escala quinzenal e redução facultativa do número de folgas mensais, com vigência até 31 de março de 2022.

Para votar, acesse o link a seguir a partir das 9h do dia 12 de janeiro e siga todas as instruções: https://votacao.aeronautas.org.br. 

Íntegra da proposta: https://tinyurl.com/3akjvkjw.

Estarão aptos a votar todos aqueles que ingressaram nos quadros sociais do SNA até as 12h do dia 11 de janeiro.

Edital de convocação da assembleia: https://tinyurl.com/8445ecm2.

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EDITAL CONVOCATÓRIO DE ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA

O Sindicato Nacional dos Aeronautas - SNA, nos termos do seu Estatuto Social, por seu Diretor Presidente, ao final assinado, no uso das atribuições que lhe são conferidas pelo disposto no artigo 27, alínea “a”, combinado com os artigos 20, 21, caput e §4º, 22, caput e §2º, 24, 25 “c” e parágrafo único, “b”, 30 caput e §3º e 31, §1º, todos do referido Estatuto Social e observados os demais requisitos estatutários e legais convoca os associados ao SNA da Azul Linhas Aéreas S.A, que ingressaram no quadro social até às 12h do dia 11 de janeiro de 2022, a participarem da Assembleia Geral Extraordinária Plebiscitária, que será feita totalmente em ambiente virtual com votação on-line, que será iniciada no dia 12 de janeiro de 2022, às 9h, e encerrada no mesmo dia, às 16h, com a seguinte ordem do dia: deliberação da proposta de Acordo Coletivo de Trabalho apresentada pela Azul Linhas Aéreas S.A sobre a publicação de escala quinzenal e redução facultativa do número de folgas mensais. 

São Paulo, 10 de janeiro de 2022

Ondino Dutra Cavalheiro Neto
Diretor Presidente

Confira as últimas atualizações das ações coletivas movidas pelo SNA contra a Itapemirim Transportes Aéreos em favor dos tripulantes. A empresa teve suas atividades suspensas em dezembro de 2021.

- *Atraso salarial, não realização dos depósitos de FGTS e dano moral coletivo*

O SNA aguarda posicionamento da Justiça após apresentação de contestação por parte da Itapemirim.

Obs.: Com relação aos salários de janeiro de 2022, o SNA pede aos tripulantes que enviem comprovantes (holerites, escalas), tarjados e acompanhados de autorização para uso no processo, para que possamos tomar as ações necessárias.

Whatsapp dep. Jurídico: 11 95375-0095

E-mail: Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo.

- *Atraso no pagamento de diárias e vale alimentação*

A Justiça determinou em dezembro o restabelecimento do pagamento das diárias de alimentação e do vale-alimentação.

Tanto nessa ação como na dos salários, o SNA pediu arresto de valores nas contas bancárias da empresa, até o limite de R$ 500 mil, para garantir o cumprimento de futura execução trabalhista aos aeronautas —ainda não houve decisão sobre isso.

- *Plano de Saúde*

Foi negado pedido de tutela de urgência em dezembro, e o SNA pediu reconsideração dessa decisão. A ação pede restabelecimento do plano de saúde dos ativos e restabelecimento do direito de permanência no plano de saúde aos beneficiários cujos contratos tenham sido extintos e que tenham optado pela manutenção do plano, devendo estes arcar integralmente com as despesas decorrentes.

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O SNA fará uma live em seu canal no Youtube nesta segunda-feira (10), às 18h30, para fazer a leitura e prestar esclarecimentos sobre a proposta de Acordo Coletivo de Trabalho apresentada pela empresa sobre publicação de escalas quinzenais e redução facultativa do número de folgas mensais nos meses de fevereiro e março.

Inscreva-se em nosso canal: https://www.youtube.com/sindicatonacionaldosaeronautas

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O SNA realizou uma live em seu canal no Youtube no último dia 7 sobre a situação na Azul Linhas Aéreas, que afirma estar enfrentando dificuldades por conta de dispensas médicas ocasionadas por infecções de tripulantes por covid-19 e influenza.

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O Sindicato Nacional dos Aeronautas convoca todos os seus associados para assembleia a ser realizada no dia 17 de janeiro, às 13h30, na sede do sindicato, em São Paulo, para deliberações sobre a instauração de processo eleitoral para renovação da diretoria, visando ao próximo mandato de três anos, que terá início em 1º de junho de 2022.

Clique para ver o edital de convocação completo: https://tinyurl.com/vae2tm4b

A assembleia irá deliberar sobre a definição de datas de votação, duração do pleito, sobre a eleição da comissão eleitoral que coordenará o processo juntamente com a atual diretoria, além de demais temas pertinentes para a realização da votação.

AGO - 17/1 - 13h30
Rua Barão de Goiânia, 76, Vila Congonhas, São Paulo

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